民办高校教师队伍建设问题与策略探究
摘要
摘要:本文探讨了民办高校教师队伍建设的要求、存在的问题及相应的策略。首先,文章指出了高校教师队伍建设在师德师风、
教学能力、教学投入和教师发展方面的基本要求。接着,分析了当前民办高校教师队伍在培养理念滞后、高层次人才引进难度大、
人才数量占比较低以及培养制度不健全等方面的问题。最后,提出了通过完善政策保障、强化高层次人才引进与培养、构建科学薪
酬体系以及健全师资建设制度等策略,以期实现教师队伍的稳定与发展,提升民办高校的整体教育水平和社会影响力。
教学能力、教学投入和教师发展方面的基本要求。接着,分析了当前民办高校教师队伍在培养理念滞后、高层次人才引进难度大、
人才数量占比较低以及培养制度不健全等方面的问题。最后,提出了通过完善政策保障、强化高层次人才引进与培养、构建科学薪
酬体系以及健全师资建设制度等策略,以期实现教师队伍的稳定与发展,提升民办高校的整体教育水平和社会影响力。
关键词
关键词:民办高校;教师队伍建设;问题探究;
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PDF参考
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1.作者简介:盖世蕊(1982.06),女,汉族,籍贯:吉林长
春,吉林动画学院人力资源管理中心主任,硕士学位,专业:
行政管理,研究方向:管理学
2.课题信息:
来源:中国民办教育协会规划课题(2023年度)
名称:《民办高校教师队伍建设的问题与对策研究 》
编号:CANFZG23392
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