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人性化带教模式在妇产科护理带教中的效果观察

张 会芝, 高 爱萍

摘要

目的 观察人性化带教模式在妇产科护理带教中的应用效果。方法 选取本院妇产科实习护士70名作为研究对象,在2019年8月至2020年8月间展开本次研究,依照带教模式不同将所有对象分成两组,一般组(常规带教模式)和观察组(人性化带教模式),观察两组综合能力考核情况以及满意度情况。结果 观察组综合能力考评、技能操作考核、理论知识考核等成绩均显著优于一般组,组间差异具备统计学意义(P<0.05);观察组带教依从性明显优于一般组,组间差异满足统计学意义(P<0.05);观察组带教满意度也明显好于一般组,两组数据比较差异明显,有意义(P<0.05)。结论 在妇产科护理带教中采用人性化带教模式效果显著,可提高实习护士综合能力,提高其依从性和满意度,值得临床推广与应用。

关键词

妇产科;护理带教;人性化带教模式;应用效果

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参考

[1]陈其凤,罗珊.人性化带教模式在妇产科护理带教中的效果观察[J].医学美学美容,2019,028(005):173-174.

[2]杨素华.人性化带教模式在妇产科护理带教中的效果分析[J].中国卫生产业,2019,16(01):118-119.

[3]刘媛,朱红霞.人性化带教模式在妇产科护理带教中的应用[J].中国卫生产业,2020,017(010):135-136,139.


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